"Positiv säkerhetskultur som smittar av sig"

– Vi arbetar i en utsatt miljö och då är det lätt att bli hemmablind, det är vi väldigt väl medvetna om. Att vi mår bra och känner oss trygga på våra arbetsplatser och kommer hem hela är den absolut viktigaste frågan inom Svevia. Det finns ett stort engagemang för de här frågorna i hela organisationen, från Svevias ledning och ut i våra projekt, säger Marie Hansson, Svevias projektchef på Mälarbanan.

På Mälarbanan jobbar Svevia med ledningsomläggningar samt kompletteringsåtgärder och nyanläggning av vägar, gång- och cykelvägar i anslutning till projektet. Projektet som utförs på uppdrag av Trafikverket är en utförandeentreprenad med hög samverkan.

Mälarbanans arbetsmiljöpris har instiftats för att stärka motivationen och uppmuntra till ett aktivt och bra arbetsmiljöarbete och består av ett diplom och en prischeck på 25 000 kronor som ska användas till personalfrämjande åtgärder.

– Vi kommer att ta in förslag från våra medarbetare om vad de vill att pengarna ska gå till, så det blir ett gemensamt beslut, fortsätter Marie Hansson.